Система управления персоналом на государственном, муниципальном предприятии - Курсовая работа
Курсовая работа - Система управления персоналом на государственном, муниципальном предприятии |
|
| Категория: |
Менеджмент и трудовые отношения |
|
| Предмет: | Управление персоналом |
|
| Вид работы: | Курсовая работа |
|
| Дата сдачи: | 15.03.2009 |
|
| Язык: | русский |
|
| Размер: | 36,9 K |
|
| Артикул: | 47699 |
|
Краткое содержание работы: |
Тема:
Система управления персоналом на государственном, муниципальном предприятии
Содержание
Введение
Глава 1. Управление персоналом
1.1. Краткая характеристика предприятия ООО «СПСЗ»
1.2. Управление персоналом в системе управления ООО «СПСЗ»
Раздел 2. Кадровые процедуры на ООО «СПСЗ»
2.1. Задачи управления персоналом на ООО «СПСЗ»
2.2. Оценка качества набранных работников ООО «СПСЗ»
Раздел 3. Развитие персонала ООО «СПСЗ»
3.1. Стадии управления персоналом на ООО «СПСЗ»
3.2. Создание кадрового резерва на ООО «СПСЗ»
Вывод
Список использованной литературы
Введение
Данная курсовая работа на тему «Система управления персоналом на государственном, муниципальном предприятии».
Актуальность данной темы состоит в эффективном управления персонала, которая имеет очень важное значение, дающее собой основу для многих процедур: приема на работу, внутреннего перемещения, выдвижения на повышения, на вознаграждение, моральное стимулирование, и т.д.
Цель данной работы изучить организацию управления предприятия кадрами в современных условиях и дать основные направления совершенствования системы обеспечения и принятия кадров на работу предприятия.
Важнейшей задачей организации обеспечения предприятия кадрами является определение минимальной численности рабочих и других категорий работников, необходимых для обеспечения бесперебойного производственного процесса и выполнения запланированных предприятием основных экономических показателей.
Задачи данной курсовой сводятся к изучению краткой характеристики предприятия, управления персоналом в системе управления, изучением задач и оценки качества набранного персонала, стадий управления персоналом и необходимостью создания кадрового резерва. |
 Получить работу.
Похожие работы:
Система управления персоналом на государственном, муниципальном предприятии - Курсовая работа
| Категория: | Менеджмент и трудовые отношения |
|
| Предмет: | Управление персоналом |
|
| Вид работы: | Курсовая работа |
|
| Дата сдачи: | 15.03.2009 |
|
| Язык: | русский |
|
| Описание: |
Организация управления кадрами в современных условиях и основные направления совершенствования системы обеспечения и принятия кадров на работу предприятием. Стадии управления персоналом. Задачи и оценки качества набранных работников на ООО \"СПСЗ\". |
Государственный бюджет
Построение геологической модели и прогнозного разреза.
Лисп-реализация конечных автоматов - Курсовая работа
| Категория: | Программирование, компьютеры и кибернетика |
|
| Предмет: | Функциональное и логическое программирование |
|
| Вид работы: | Курсовая работа |
|
| Дата сдачи: | 20.01.2010 |
|
| Язык: | русский |
|
| Описание: |
Понятие и свойства конечного автомата, его назначение и сферы применения. порядок разработки специальной функции, реализующей конечный автомат. Способы описания данной функции, обоснование выбора одного из них. Программная реализация решения задачи. |
Охорона повітряного басейну. Мокрі пиловловлювачі. Скрубер Вентурі - Курсовая работа
| Категория: | Экология и охрана природы |
|
| Предмет: | Екологія |
|
| Вид работы: | Курсовая работа |
|
| Дата сдачи: | 28.09.2009 |
|
| Язык: | украинский |
|
| Описание: |
Поняття, будова та основні характеристики атмосфери, проблеми її забруднення. Класифікація забруднень атмосфери, їх екологічний вплив. Парниковий ефект, озонова діра в атмосфері, кислотні дощі. Методи знешкодження викидів в атмосферу забруднюючих речовин. |
Лицензирование на рынке ценных бумаг
Быт и нравы барской Москвы
Эмоциональный интеллект команды и оценка ее деятельности
Налоги и налоговая система
Темы последних работ:
|
